(勞務(wù)派遣外包服務(wù)條款有哪些)

由于勞動(dòng)合同法對(duì)勞動(dòng)合同用工關(guān)系的嚴(yán)厲管理，以及社保比例高和基數(shù)不斷上升，給正規(guī)的用人單位造成了具大的負(fù)擔(dān)用人單位唯一的策略就是用工精細(xì)化負(fù)面效應(yīng)就是會(huì)大量減少非必要用工，長期用工對(duì)很多崗位而言替代性較強(qiáng) 實(shí)際上會(huì)有非常強(qiáng)的負(fù)面效應(yīng)中國勞務(wù)派遣正在逐步轉(zhuǎn)型到外包服務(wù)， 更好。

勞務(wù)派遣與服務(wù)外包是兩種常見的企業(yè)用工和外包模式，它們各自有著獨(dú)特的特點(diǎn)與適用場(chǎng)景下面我們深入探討兩者之間的區(qū)別，幫助大家更好地理解這兩者的區(qū)別與聯(lián)系勞務(wù)派遣，通常稱為人才派遣或人才租賃，是一種人力資源外包形式在勞務(wù)派遣中，勞動(dòng)者與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，勞務(wù)派遣公司將這些勞動(dòng)者。

對(duì)勞動(dòng)者管理權(quán)限的不同，是勞務(wù)外包和勞務(wù)派遣最核心的區(qū)別，要想做到“真外包”，發(fā)包人必須切斷對(duì)從事外包勞務(wù)勞動(dòng)者的直接管理，發(fā)包人的要求指令最好直接下達(dá)給承包人在外包勞務(wù)現(xiàn)場(chǎng)指派的管理人員3勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)的承擔(dān)不同勞務(wù)外包中的核心要素是工作成果，發(fā)包人關(guān)注的是承包人交付的工作成果。

二優(yōu)勢(shì)對(duì)比 1 勞務(wù)派遣優(yōu)勢(shì) 采用“不求所有，但求所用”的靈活用人策略，有助于優(yōu)化勞動(dòng)力配置 實(shí)施“你用人，我管人”的管理模式，派遣機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)派遣員工的管理，而用人單位則專注于使用2 勞務(wù)外包優(yōu)勢(shì) 外包管理規(guī)范，有助于提升用工安全性，通過專業(yè)機(jī)構(gòu)的專業(yè)服務(wù)，減少用工風(fēng)險(xiǎn)。

勞務(wù)派遣與勞務(wù)外包的區(qū)別主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面1 適用的法律不同勞務(wù)派遣受到中華人民共和國勞動(dòng)合同法的規(guī)范，而勞務(wù)外包則可能適用其他相關(guān)的商業(yè)合同法律2 勞務(wù)承包單位性質(zhì)的多樣性勞務(wù)承包單位可以是個(gè)人法人或其他實(shí)體，這取決于具體的合作模式3 勞動(dòng)者管理責(zé)任的主體差異在。

3 風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)的不同 在勞務(wù)派遣關(guān)系中，勞務(wù)派遣公司承擔(dān)有限的用工風(fēng)險(xiǎn)，而用工單位企業(yè)則對(duì)派遣員工承擔(dān)連帶責(zé)任崗位外包則相反，外包公司承擔(dān)全部的用工風(fēng)險(xiǎn)，包括可能產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金工傷生育醫(yī)療等雇主責(zé)任4 用工成本的差異 勞務(wù)派遣通常按月支付服務(wù)費(fèi)，員工的工資社保公積金等由用工。

3 工作成果勞務(wù)派遣關(guān)注的是勞動(dòng)過程，勞動(dòng)者為用工單位提供服務(wù)而勞務(wù)外包更側(cè)重于業(yè)務(wù)或勞務(wù)的整體委托，關(guān)注的是工作成果而非勞動(dòng)過程舉例來說，如果一家公司需要臨時(shí)性的促銷活動(dòng)，采用勞務(wù)派遣的話，公司會(huì)與派遣單位簽訂協(xié)議，由派遣單位派遣員工進(jìn)行促銷這些員工的工資和社保由派遣單位負(fù)責(zé)。

這種方式下，勞動(dòng)者雖然在實(shí)際用工單位工作，但其勞動(dòng)關(guān)系人事關(guān)系工資關(guān)系等仍保留在勞務(wù)派遣單位例如，某公司需要臨時(shí)增加客服人員以應(yīng)對(duì)旺季需求，它可以通過勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)快速獲得所需人力資源，而無需經(jīng)歷繁瑣的招聘和培訓(xùn)過程勞務(wù)外包則是一種將某些非核心的業(yè)務(wù)流程或職能任務(wù)交給外部專業(yè)服務(wù)商。

勞務(wù)外包和勞務(wù)派遣在多個(gè)方面存在著顯著的差異，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面服務(wù)性質(zhì) 勞務(wù)派遣側(cè)重于為用工單位提供特定崗位的派遣工，而勞務(wù)外包則是提供整個(gè)項(xiàng)目所需的全部勞務(wù)服務(wù) 用工需求 對(duì)于勞務(wù)派遣，用工單位關(guān)注的是派遣工的數(shù)量，工作量與派遣公司無關(guān)勞務(wù)外包則根據(jù)完成的工作量結(jié)算費(fèi)用。