(勞務(wù)派遣服務(wù)和人力資源外包服務(wù)稅率)

1 雇傭關(guān)系不同勞務(wù)外包是企業(yè)一部分人事工作或者全部人事工作交給外部公司來(lái)完成，外包公司負(fù)責(zé)管理人力資源，并且承擔(dān)一些風(fēng)險(xiǎn)而勞務(wù)派遣是指勞務(wù)派遣公司與派遣員工簽訂勞動(dòng)合同，并支付相應(yīng)的報(bào)酬，然后把員工派向其他用人。

1 雇傭關(guān)系不同人事外包是企業(yè)一部分人事工作或者全部人事工作交給外部公司來(lái)完成，外包公司負(fù)責(zé)管理人力資源，并且承擔(dān)一些風(fēng)險(xiǎn)而勞務(wù)派遣是指勞務(wù)派遣公司與派遣員工簽訂勞動(dòng)合同，并支付相應(yīng)的報(bào)酬，然后把員工派向其他用人。

勞務(wù)外包中，承包方在發(fā)包方支付的外包費(fèi)用中向外包員工支付勞動(dòng)報(bào)酬，勞務(wù)外包費(fèi)用不納入發(fā)包方的工資總額8招聘職能不同 勞務(wù)派遣，員工由用人單位負(fù)責(zé)招聘，占用了用人單位人力資源部大量的日常工作量勞務(wù)外包，發(fā)包方只。

稅率開(kāi)票方式不同 勞務(wù)派遣1一般納稅人 一般計(jì)稅全額納稅以取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用為銷(xiāo)售額，稅率6%可開(kāi)專(zhuān)票，可開(kāi)普票簡(jiǎn)易計(jì)稅差額納稅以取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用，扣除代用工單位支付給勞務(wù)派遣員工。

勞務(wù)派遣服務(wù)的結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)是“勞動(dòng)力”，是“員工數(shù)”勞務(wù)外包服務(wù)的結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)是“工作量”，是“項(xiàng)目數(shù)”6管理角色不同勞務(wù)派遣單位員工接受的是用工單位的管理，即便某個(gè)管理人員本身也是派遣員工，但他代表和行使的。

勞務(wù)派遣公司與員工之間是勞動(dòng)關(guān)系，用工單位與員工之間是用工關(guān)系，勞務(wù)派遣公司與用工單位之間是合同關(guān)系而人力資源外包服務(wù)人力資源外包服務(wù)所用人員與人力資源公司是代理關(guān)系，與實(shí)際用工單位既存在勞動(dòng)合同關(guān)系又存在實(shí)際用。

勞務(wù)派遣通常需要用工單位向勞務(wù)派遣公司支付一定的服務(wù)費(fèi)用，而人力資源外包則需要用工單位向人力資源外包公司支付一定的管理費(fèi)用和招聘費(fèi)用等具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)服務(wù)內(nèi)容行業(yè)和規(guī)模等因素而有所不同風(fēng)險(xiǎn)和管理 勞務(wù)派遣中。

勞務(wù)外包和勞務(wù)派遣區(qū)別1概念區(qū)別勞務(wù)派遣是由勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，并支付報(bào)酬，把勞動(dòng)者派往其他用工單位，再由其他用工單位向派遣機(jī)構(gòu)支付服務(wù)費(fèi)用的用工形式勞務(wù)外包是由發(fā)包單位將公司部分業(yè)務(wù)職能或工作內(nèi)容發(fā)包。

簡(jiǎn)單理解，本應(yīng)由客戶人力資源部門(mén)做的工作，比如招聘員工，培訓(xùn)員工，發(fā)放工資社保公積金等，但將這些工作外包給第三方，人力資源外包企業(yè)掙的是服務(wù)費(fèi)用，其性質(zhì)屬于經(jīng)紀(jì)代理服務(wù)二 銷(xiāo)售額計(jì)算方式不同 1勞務(wù)派遣扣除代。